Analista De Recrutamento E Seleção Pleno-Belo Horizonte – Mg

Vaga Publicada ás 16:12

Empresa: Confidencial

Tipo de contrato: Efetiva

Quantidade de Vaga: 1 vaga(s)

Local de Trabalho: Belo Horizonte -MG

Atividades a serem desenvolvidas:

Realizar processo de Recrutamento e Seleção;
Realizar entrevistas de cargos operacionais e estratégicos;
Vivência com grande volume de vagas;
Controle de vagas e Controle de Indicadores;
Contato e Cooperação com Cliente e Consultorias;

Requerimentos: Graduação em Administração, Psicologia ou Gestão em RH; Sólida experiência em Recrutameto e Seleção; Vivência com grande volume de vagas; Alinhamento de Perfil com gestores e HRBP; Divulgação e Triagem de Currículos; Condução de Entrevistas por Competência Elaboração de Pareceres de entrevista; Controle de Vagas, Indicadores e Consultoria; Grande dose de afinidade e criatividade, sugerindo novas ideias e melhorias; Organizada, Pró-Ativa e Ótima Comunicação Profissional; Facilidade com novas tecnologias e um ambiente de constantes mudanças; Domínio de Excel, facilidade com fórmulas, tabelas dinamicas, etc; Trabalhar bem de forma independente e autônoma.

Educação: Superior / Completo

Carga Horaria de Trabalho: Combinar

Dias de trabalho: Combinar

Tempo de Experiencia: Com Experiência

Salário: Faixa Salarial entre R$ 1050,00 até 4000,00

Beneficios: Vale Refeição,Vale Transporte,Vale Alimentação,Seguro de Vida,Assistência Medica,Assistência Odontologica,Participação nos Lucros ou Resultados (PLR),Refeição na Empresa,

Observações:Precisa ter fácil acesso a região do Belvedere ou Biocor

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Belo Horizonte | | ID VAGA: 2881816 | Relatar Erro

Emprego Minas Gerais >> >> Analista De Recrutamento E Seleção Pleno-Belo Horizonte – Mg

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Realizar processo de Recrutamento e Seleção;
Realizar entrevistas de cargos operacionais e estratégicos;
Vivência com grande volume de vagas;
Controle de vagas e Controle de Indicadores;
Contato e Cooperação com Cliente e Consultorias;


Graduação em Administração, Psicologia ou Gestão em RH; Sólida experiência em Recrutameto e Seleção; Vivência com grande volume de vagas; Alinhamento de Perfil com gestores e HRBP; Divulgação e Triagem de Currículos; Condução de Entrevistas por Competência Elaboração de Pareceres de entrevista; Controle de Vagas, Indicadores e Consultoria; Grande dose de afinidade e criatividade, sugerindo novas ideias e melhorias; Organizada, Pró-Ativa e Ótima Comunicação Profissional; Facilidade com novas tecnologias e um ambiente de constantes mudanças; Domínio de Excel, facilidade com fórmulas, tabelas dinamicas, etc; Trabalhar bem de forma independente e autônoma.

Carga Horaria Combinar
Combinar

Experiencia exigida Com Experiência
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